Bei NAXCON fühlen wir uns in hohem Maße für unsere Mitarbeiter verantwortlich, weshalb es unsere höchste Priorität ist, jedes Teammitglied fair zu behandeln. Unser Unternehmen ist bestrebt, unser Team mit neuen und interessanten Projekten herauszufordern und gleichzeitig langfristige Beziehungen zu jedem Mitglied zu pflegen. Uns liegt vorrangig daran unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Wir bemühen uns, ein Arbeitsumfeld zu fördern, das auf Vertrauen und Ehrlichkeit beruht. Da NAXCON in einer zukunftsorientierten Branche tätig ist, garantieren wir ein stabiles Arbeitsumfeld für unsere Teammitglieder. Darüber hinaus schätzen wir den Wert, den Diversität und Inklusion in unser Team einbringt. Unsere Entscheidungen basieren immer auf der Überzeugung, dass Menschen unsere wertvollste Ressource sind. Da uns die Umwelt, in der wir tätig sind, sehr am Herzen liegt, werden Themen der sozialen Verantwortung mit einem hohen Maß an Sensibilität behandelt.

Um unsere Wertschätzung für unser Team fassbar zu machen, bieten wir unseren Mitarbeitern verschiedene Leistungen an, darunter: das Gehaltspaket, zusätzlich zu Deutschkursen, eine Krankenversicherung, Unterstützung bei den Transportkosten und ein Umzugsbudget sowie persönliche Unterstützung durch unser Relokationsteam.

Zusätzlich bieten wir unterschiedliche Home-Office-Modelle sowie verschiedene Teamveranstaltungen pro Jahr an. Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in diesem Arbeitsumfeld die Möglichkeit haben, sich nicht nur beruflich, sondern auch persönlich zu entfalten.